Stellenangebot für Azubis
Lade dir die Infos hier: Download pdf
Ausbildungsvergütung
Ausbildungsvergütung (Arbeitsvertragliche Richtlinien des Caritasverbandes - AVR)
Die Schülerin/der Schüler zur Pflegefachkraft erhält monatlich eine Ausbidlungsbeihilfe. Sie beträgt
Ab 01.04.2022 Ab 01.03.2024
im ersten Ausbildungsjahr: 1.190,69 € 1.340,69 €
im zweiten Ausbildungsjahr: 1.252,07 € 1.402,07 €
im dritten Ausbildungsjahr: 1.353,38 € 1.503,38 €
Außerdem: Einmalzahlung im November, Sonn- und Feiertagszulage,Schichtzulage
Die Schülerin/der Schüler zum Pflegefachhelfer erhält monatlich eine Ausbildunsbeihilfe. Sie beträgt:
Ab 01.04.2022 Ab 01.03.2024
Ein Ausbildungsjahr: 1.114,91 € 1.26491 €
Azubi Treffen
Unterwegs mit angehenden Mentorinnen
Azubi-Treffen in Geiersthal - Pflegeberuf ist umfangreich und bringt Abwechslung
Geiersthal. Unsere Azubis haben sich zusammen mit ihren Mentorinnen und angehenden Mentorinnen zu einem gemeinsamen Abendessen mit Erfahrungsaustausch getroffen. Neben einem guten Essen wurde natürlich auch über Ausbildungsinhalte und Tätigkeitsfelder im Pflegeberuf gesprochen.
So riefen die angehenden Mentorinnen die Aufgaben der Pflegekräfte in Erinnerung.
Im Wesentlichen sind das:
Betreuen und versorgen von Menschen in allen Versorgungsbereichen der Pflege (Kranken-, Kinderkranken- und Altenpflege), durchführen ärztlicher Anordnungen, Assistenz bei ärztlichen Maßnahmen, Dokumentation von Patientendaten und Mitwirkung bei der Qualitätssicherung. Dazu ein gutes Verhältnis zu Patienten und Angehörigen aufzubauen, ihnen zu zuhören und sie beraten.
Die Tätigkeitsfelder im Pflegeberuf sind weitreichend. So finden Pflegefachfrauen und -männer Beschäftigung in folgenden Einrichtungen:
in Krankenhäusern, Facharztpraxen oder Gesundheitszentren,
Altenwohn- und -pflegeheimen, ambulanten Pflegediensten, Einrichtungen der Kurzzeitpflege, Hospizen, Wohnheimen für Menschen mit Behinderungen, Krankenstationen oder Hospitälern von Schiffen.
Kernkompetenzen der Pflegefachleute:
Sie sollten gerne mit Menschen arbeiten und Interesse an medizinischen, sozialen und pflegerischen Fragen haben. Gefragt sind Personen, die ein hohes Maß an Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein besitzen und z.B. bei der Dosierung von Medikamenten genau und fehlerfrei arbeiten. Zudem sollten sie ein Gespür dafür haben, andere Menschen zu fördern, zu begleiten und anzuleiten. Dabei sollen sie Menschen auch in ihren religiösen und kulturellen Zusammenhängen wahrnehmen und respektieren. Sie sollten geduldig und kreativ sein und bereit, sich mit Leid und Sterben auseinanderzusetzen.
Azubi-Treffen mit ihren angehenden Mentorinnen (im Bild von links) Daniela Lummer (2. Ausbildungsjahr), Anna Altmann (3. AJ), Regina Böer (angehende Mentorin), Anna-Lena Schlecht (3. AJ), Daniela Huber (1. AJ), Ramona Köppl (Mentorin), Belinda Kufner (angehende Mentorin)